HR-Assistant (m/w/d) 50-70%
Internationales TOP-Unternehmen

Ort: Raum Singen 
Vertragsart: Direkteinstellung beim Kunden
Arbeitszeitmodell: Teilzeit 50-70%
Startzeitpunkt: ab sofort 

Für ein international erfolgreiches mittelständisches Unternehmen suchen wir ab sofort langfristig die ideale Besetzung der Position:

HR-Assistant (m/w/d) 50-70% – Internationales TOP-Unternehmen

Ihre Aufgaben:

• Administrative Abwicklung aller Verwaltungsaufgaben im Personalwesen wie Verträge, Bescheinigungen, Zeugnisse, Personalstammdatenpflege, etc.
• Meldungen an Krankenkassen, Ämter und Behörden
• Pflege und Überwachung der Zeiterfassungs- und HR-Systeme
• Erstellen und Auswerten von Statistiken und Reports
• Unterstützung der Fach- und Führungskräfte im Bewerbermanagement
• Unterstützung der Payroll und Ansprechpartner für Lohnsteuer- und Sozialversicherung
• Beratung und Unterstützung der Mitarbeiter und Führungskräfte 
• Unterstützung bei der Einführung, Steuerung und Optimierung von HR-Prozessen
• Vertrauensvolle und konstruktive Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat

Ihr Profil:

• Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung z. B. zum Personalsachbearbeiter, Fachkaufmann Personal / Kaufmann Schwerpunkt Personal oder Bachelor-Abschluss bzw. eine Weiterbildung im Bereich Personal, Human Resources, Personalwirtschaft, Personalmanagement
• Erfahrung mit ERP- und MS Office-Programmen
• Absolute Vertrauenswürdigkeit und Verschwiegenheit
• Sehr gute Deutsch- & gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Organisationstalent, strukturierte Arbeitsweise und Eigeninitiative

Ihre Vorteile:

• Ein innovatives Arbeitsumfeld mit teamorientierten und kommunikativem  Miteinander
• Flexible Arbeitszeiten mit Home-Office Option 
• Unterstützung in Sachen Kinderbetreuung und Altersvorsorge 
• Corporate Benefits wie Jobrad und Hansefit 

kununu Score / BS SantosHartung: 4,9 - Weiterempfehlung: 100%: 
"Der Schlüssel zum Erfolg des Unternehmens, sind Herr Santos und seine Kollegen. Sie sind kommunikativ, freundlich und nett​." (Bewerber Finanzen/Controlling- November 2023) 

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